推動作風(fēng)建設(shè)取得新成效

近日，中共中央辦公廳印發(fā)《關(guān)于在全黨開展深入貫徹中央八項規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育的通知》(以下簡稱《通知》)。《通知》明確，要運用由風(fēng)及腐案例加強警示教育，引導(dǎo)黨員、干部錘煉黨性、提高思想覺悟，密切黨群干群關(guān)系，以作風(fēng)建設(shè)新成效推動保持黨的先進性純潔性、不斷贏得人民群眾信任擁護，為進一步全面深化改革、推進中國式現(xiàn)代化提供有力保障。

作風(fēng)連著民心，作風(fēng)彰顯形象，作風(fēng)關(guān)系存亡。黨的十八大以來，中央制定出臺相關(guān)條例，以剛性的制度約束、嚴(yán)格的制度執(zhí)行、有力的監(jiān)督檢查、嚴(yán)厲的懲戒機制，管住亂吃的嘴、亂跑的腿、亂伸的手，用制度遏制奢靡浪費之風(fēng)、弘揚勤儉節(jié)約之風(fēng)的成效有目共睹，但遠遠沒有達到“鳴金收兵”的境界。在糾治“四風(fēng)”的持續(xù)高壓之下，仍有少數(shù)黨員干部放松要求，在紀(jì)律上“休假”、在作風(fēng)上“解綁”;一些黨員干部特權(quán)思想嚴(yán)重，生活奢靡享樂，由風(fēng)及腐，蛻化變質(zhì)。

作風(fēng)問題無小事。蕩滌“四風(fēng)”，掃“四風(fēng)”積弊刻不容緩。尤其是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，一旦在作風(fēng)上放松要求，就會降低甚至喪失拒腐防變的能力，最終滑入腐敗墮落的深淵。再者，如果放松對“四風(fēng)”查處力度，“四風(fēng)”問題難免便會像割韭菜一般，割了一茬長一茬，八項規(guī)定“徙木立信”必然流于形式。為此，“喊破嗓子不如甩開膀子，做出樣子不如撲下身子”，只有讓制度約束人，使制度成為硬桿桿，陳規(guī)陋習(xí)在制度的約束下才會無所遁形。需鍥而不舍落實好中央八項規(guī)定精神。

推進作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化長效化，不給由風(fēng)及腐可乘之機?！八娘L(fēng)”的形成非“一日之寒”，要解決好“四風(fēng)”問題，尤需對準(zhǔn)焦距、找準(zhǔn)穴位、抓住要害。無論是節(jié)日還是平時，狠抓更要常抓，要對“四風(fēng)”的監(jiān)督、管理真正做到精細(xì)化、常態(tài)化、長效化，釋放抓“四風(fēng)”力度不減、節(jié)奏不變的強烈信號?？偨Y(jié)學(xué)習(xí)深入貫徹中央八項規(guī)定精神的成效和經(jīng)驗，充分運用多種途徑，全面深入查找落實中央八項規(guī)定及其實施細(xì)則精神方面存在的問題，步步為營、久久為功。

制度的常態(tài)發(fā)力才能形成常效和長效?！八娘L(fēng)”問題的令行不止，決定了反“四風(fēng)”既要抓鐵有痕，又要持之以恒，更得在制度建設(shè)上下功夫。得進一步建立和完善相關(guān)制度，從體制上堵塞滋生不正之風(fēng)的漏洞;得強化“責(zé)任制”，落實強化作風(fēng)建設(shè);得深抓、細(xì)抓、抓根本。從一件件具體的事情抓起，從一個個突出的問題改起;得創(chuàng)新方法，固化作風(fēng)建設(shè)成果，實現(xiàn)作風(fēng)建設(shè)制度化、規(guī)范化、法制化、常態(tài)化，讓公眾看見力度，讓黨員干部敬畏“紅線”，堅守底線。

小洞不補，大洞吃苦，由風(fēng)及腐往往只是在一念之間。而要讓黨員干部在反“四風(fēng)”中堅守“四風(fēng)”紅線，牢固樹立正確的政績觀，卻未必是一蹴而就的事情。要始終保持良好的精神狀態(tài)，力戒自我滿足，不追求物質(zhì)享受;要大力弘揚艱苦奮斗精神和勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)，克服不愿吃苦出力，躺在“功勞簿”上沾沾自喜等不正之風(fēng)并非易事，脫掉“四風(fēng)”面紗。(魚予 梓菱)