構建和諧有愛的民政關系

民政干部作風如何，事關民生和經(jīng)濟發(fā)展大計，也關系到做好民政服務工作的效能。近年來，江蘇省射陽縣民政局狠抓干部作風建設，堅持聚焦重點，著力拓展民意溝通，做好民情收集和民生服務，及時有效解決民政突出問題，不斷促進社會和諧穩(wěn)定，提升全縣群眾對民政工作的滿意度。

突出問題導向，在隊伍建設強作風上求實效。以加強干部作風建設為抓手，以解決問題的實際行動取信于民。對征求到關于干部作風建設方面的意見和群眾反映強烈的問題及時進行匯總分析，做到有的放矢糾正損害群眾利益不正之風，竭盡全力為群眾辦實事解難事，從而營造人心思齊、人心思進、人心思優(yōu)的工作環(huán)境，切實轉(zhuǎn)變干部工作作風，提升服務群眾的工作能力。

強化以人為本，在服務群眾惠民生上求實效。以服務型黨組織建設為契機，健全鎮(zhèn)村兩級便民服務網(wǎng)絡，提供“一站式”辦理服務。在局領導班子成員中深入開展聊一次家常、吃一頓粗糧、辦一件實事的“三個一”活動，推動班子成員進一步深入基層，走近群眾，貼近一線解決問題。倡導“激情工作、快樂工作、高效工作、一線工作”，激發(fā)干部隊伍工作活力，形成奮發(fā)向上、克難進取的良好工作氛圍。

強化基層基礎，在優(yōu)化發(fā)展軟環(huán)境中求實效。重抓民政服務規(guī)范化建設，圍繞群眾滿意目標，依托一站式服務大廳，設置優(yōu)質(zhì)服務窗口，拓展優(yōu)質(zhì)服務功能，規(guī)范優(yōu)質(zhì)服務流程，不斷提升服務實效，開展專項整治行動推進環(huán)境優(yōu)化。大力排查社會矛盾、治理民生"隱患"、化解信訪難題，全力維護社會民生和諧穩(wěn)定。以解決群眾"急、難、愁、盼"為目標，全面推進優(yōu)質(zhì)服務進萬家活動，班子成員每人聯(lián)系1個困難家庭、一個困難企業(yè)，定期深入村居、企業(yè)及居民家中走訪走了解，聽民情、察民意、解難題。

強化建章立制，在務實服務促發(fā)展上求實效。結合全縣民政工作實際，建立健全完善的工作制度，通過落實制度，嚴格管理，切實做到以制度管人管事，健全和加強民政干部作風建設長效機制，真正做到轉(zhuǎn)作風、提效能、惠民生、促發(fā)展。(江蘇省射陽縣民政局局長唐正山)